Cách thiết lập KPI cho nhân viên bán hàng

Tài liệu mô tả tính năng thiết lập KPI cho nhân viên bán hàng theo từng kỳ để có thể theo dõi và đánh giá nhân viên đó.

Hướng dẫn thao tác

Bước 1: Khai báo chỉ tiêu KPI

Đường dẫn: Phân hệ Bán hàng/Danh mục/Khai báo chỉ tiêu KPI

Khai báo chỉ tiêu KPI

• Chọn loại KPI và nhập trọng số của KPI để chương trình tính ra được KPI nhân viên đó đạt được.

Bước 2: Khai báo khoản thời gian(Kỳ, mùa, vụ)

Đường dẫn: Phân hệ Bán hàng/ Danh mục/ Khai báo khoản thời gian(Kỳ, mùa, vụ)

Khai báo khoản thời gian

• Màn hình này sẽ khai báo khoản thời gian để xét đạt được KPI

Bước 3: Cập nhật kế hoạch chỉ tiêu KPI

Đường dẫn: Phân hệ Bán hàng/Danh mục/ cập nhật kế hoạch chỉ tiêu KPI

Cập nhật kế hoạch chỉ tiêu KPI

• Màn hình này để cập nhật chỉ tiêu KPI cho từng nhân viên

• Chọn thời gian áp dụng KPI

• Chọn bộ phận, nhân viên sau đó nhập chỉ tiêu KPI đạt được

Bước 4: Xem báo cáo chi tiết kết quả đạt được KPI của từng nhân viên

Đường dẫn: Phân hệ bán hàng/ Danh mục/ báo cáo KPI từng nhân viên

Màn hình báo cáo

Báo cáo KPI từng nhân viên

Đường dẫn: Phân hệ Bán hàng/ Danh mục/ báo cáo KPI tổng hợp

Điều kiện lọc

Màn hình báo cáo