# Duyệt KPI

Đánh giá và theo dõi KPI nhân viên theo từng bộ phận, vị trí,…

Quản lý/ cấp trên duyệt và đánh giá lại KPI

## Hướng dẫn thao tác

Đường dẫn: ***Nhân sự/ KPI/ Duyệt KPI***

 Chọn bảng đánh giá KPI của nhân viên muốn đánh giá

Nhập điểm quản lý đánh giá ở cột điểm đánh giá và nhấn nút lưu.

Nếu muốn nhập nhanh điểm quản lý đánh giá bằng với điểm nhân viên đánh giá thì click vào nút Bằng nhân viên.

<figure><img src="/files/v8D9z7M2HzQ5pXxbSQ6n" alt=""><figcaption><p>Nhập điểm đánh giá KPI nhân viên</p></figcaption></figure>

Để viết các nhận xét chi tiết, chọn nhân viên sau đó bấm vào nút Sửa. Chọn và thêm đánh giá chi tiết tại các tab Đánh giá chung, tab Ý kiến bổ sung.

<figure><img src="/files/3hqy5FqpxioHJJufpEpQ" alt=""><figcaption><p>Nhập các đánh giá khác</p></figcaption></figure>

## Cách kiểm tra báo cáo đánh giá KPI

Đường dẫn: ***Nhân sự/ Báo cáo/ Báo cáo tổng hợp số liệu đánh giá KPI***

Nhập các điều kiện lọc như thời gian áp dụng, mã bộ phận,…

<figure><img src="/files/RA4xTj50Fpe41B32Fj4d" alt=""><figcaption><p>Nhập điều kiện lọc báo cáo</p></figcaption></figure>

<figure><img src="/files/jPBQYWWRlHlm8U8faPuh" alt=""><figcaption><p>Báo cáo tổng hợp số liệu đánh giá KPI</p></figcaption></figure>


---

# Agent Instructions: Querying This Documentation

If you need additional information that is not directly available in this page, you can query the documentation dynamically by asking a question.

Perform an HTTP GET request on the current page URL with the `ask` query parameter:

```
GET https://help.arito.vn/nhan-su/kpi/duyet-kpi.md?ask=<question>
```

The question should be specific, self-contained, and written in natural language.
The response will contain a direct answer to the question and relevant excerpts and sources from the documentation.

Use this mechanism when the answer is not explicitly present in the current page, you need clarification or additional context, or you want to retrieve related documentation sections.