> For the complete documentation index, see [llms.txt](https://help.arito.vn/nhan-su/llms.txt). Markdown versions of documentation pages are available by appending `.md` to page URLs; this page is available as [Markdown](https://help.arito.vn/nhan-su/kpi/duyet-kpi.md).

# Duyệt KPI

Đánh giá và theo dõi KPI nhân viên theo từng bộ phận, vị trí,…

Quản lý/ cấp trên duyệt và đánh giá lại KPI

## Hướng dẫn thao tác

Đường dẫn: ***Nhân sự/ KPI/ Duyệt KPI***

 Chọn bảng đánh giá KPI của nhân viên muốn đánh giá

Nhập điểm quản lý đánh giá ở cột điểm đánh giá và nhấn nút lưu.

Nếu muốn nhập nhanh điểm quản lý đánh giá bằng với điểm nhân viên đánh giá thì click vào nút Bằng nhân viên.

<figure><img src="/files/v8D9z7M2HzQ5pXxbSQ6n" alt=""><figcaption><p>Nhập điểm đánh giá KPI nhân viên</p></figcaption></figure>

Để viết các nhận xét chi tiết, chọn nhân viên sau đó bấm vào nút Sửa. Chọn và thêm đánh giá chi tiết tại các tab Đánh giá chung, tab Ý kiến bổ sung.

<figure><img src="/files/3hqy5FqpxioHJJufpEpQ" alt=""><figcaption><p>Nhập các đánh giá khác</p></figcaption></figure>

## Cách kiểm tra báo cáo đánh giá KPI

Đường dẫn: ***Nhân sự/ Báo cáo/ Báo cáo tổng hợp số liệu đánh giá KPI***

Nhập các điều kiện lọc như thời gian áp dụng, mã bộ phận,…

<figure><img src="/files/RA4xTj50Fpe41B32Fj4d" alt=""><figcaption><p>Nhập điều kiện lọc báo cáo</p></figcaption></figure>

<figure><img src="/files/jPBQYWWRlHlm8U8faPuh" alt=""><figcaption><p>Báo cáo tổng hợp số liệu đánh giá KPI</p></figcaption></figure>