Kỳ lương tạm ứng áp dụng trong các mô hình doanh nghiệp có nhiều kỳ lương trong tháng. Bài viết này mô tả chi tiết cách thiết lập và hướng dẫn thao tác để tính toán và lên bảng lương tạm ứng cho nhân viên.
Khai báo hệ thống
1. Khai báo tham số tuỳ chọn
Đường dẫn: Nhân sự/ Thiết lập/ Hệ thống/ Khai báo tham số
Khai báo ngày chốt tạm ứng giữa kỳ
Khaia báo ngày chốt tạm ứng
Khai báo số ngày công tối thiểu được tạm ứng
Khai báo số ngày công tối thiểu được tạm ứng
2. Khai báo chỉ tiêu lương
Đường dẫn: Nhân sự/ Lương/ Bảng lương/ Chỉ tiêu lương
Khai báo chỉ tiêu lương tạm ứng
Hướng dẫn thao tác
B1. Cập nhật thu nhập, giảm trừ kỳ lương tạm ứng
Đường dẫn: Nhân sự/ Lương/ Tạm ứng/ Thu nhập, giảm trừ
Thu nhập, giảm trừ giữa kỳ
B2. Cập nhật tạm ứng
Dùng để khai báo tạm ứng giữa kỳ cho các nhân viên được tính tạm ứng ngoài kế hoạch.
Đường dẫn: Nhân sự/ Lương/ Tạm ứng/ Cập nhật tạm ứng
Cập nhật tạm ứng giữa kỳ
B3. Tính tạm ứng
Đường dẫn: Nhân sự/ Lương/ Tính lương
Tính tạm ứng
B4. Xem bảng lương tạm ứng
Đường dẫn: Nhân sự/ Lương/ Tạm ứng/ Bảng tạm ứng giữa kỳ
